TEAMFÜHRUNG
SO FORMEN SIE POWER-TEAMS
- Sie sind fähig, Ihre Situation als Führungsperson im Team kritisch zu reflektieren. Sie können situationsgerecht effektiv und effizient auf die Mitglieder Ihres Teams einwirken.
- Sie sind fähig, klare Anordnungen zu treffen und klare Aufträge zu erteilen.
- Sie können eine Teamsitzung umsichtig vorbereiten, auftrags- und menschenorientiert leiten und nutzbringend auswerten.
- Sie können die Arbeitsleistung und das Arbeitsverhalten Ihrer Mitarbeiter/innen beurteilen und zielfördernd kommunizieren.
- Sie können wichtige eigene Erkenntnisse und Fremderkenntnisse über Gruppen-/Teamführung in Ihre Führungstätigkeit transferieren.